Das sagen unsere Kunden:

Referenz Unternehmensnachfolge

 

"Die Regelung der Unternehmensnachfolge in einem mittelständischen Handwerksbetrieb ist keine Angelegenheit, die man mal nebenbei erledigt. Als ich mich vor 4 Jahren entschlossen habe, dass es an der Zeit ist, den Übergang auf meinen Sohn, damals 23 Jahre einzuleiten, war mir bewusst, dass hier viel schief gehen kann. Aus diesem Grund holte ich mir externe Unterstützung. Markus Oelsner hat uns hier in allen Phasen sehr konstruktiv, menschlich und immer zielführend begleitet. Wir haben gemeinsam das Ist analysiert, sukzessiv Verantwortung auf eine zunächst nicht vorhandene 2. Führungsebene übertragen, meinen Sohn zunächst hier als Abteilungsleiter eingesetzt und dann als Geschäftsführer bestellt. So konnte der Übergang mit großer Sorgfalt erfolgreich gestaltet werden. Unterschiede in der Führungskultur zwischen Jung und Alt wurden von Herrn Oelsner stets so moderiert, dass wir einen guten gemeinsamen Weg gefunden haben. Die Abgabe und Übernahme von Aufgaben war ein fließender Prozess. Von großer Bedeutung war zudem, dass wir jedoch nicht nur die Nachfolge betrachtet haben, sondern eine Wachstumsstrategie mit klaren Zielen verfolgten. Ein dickes Umsatzplus und der Umzug in ein neues Firmengebäude rundeten das Gesamtpaket damit ab. Wir sind mit dem gesamten Prozess gänzlich zufrieden und können nur empfehlen, eine Nachfolgeregelung nicht alleine sondern mit professioneller Unterstützung anzugehen. " 

Manfred Kittel, Nov. 2019, Gründer und Gesellschafter Kittel Alarm- und Sicherheitstechnik GmbH, Starnberg

 

Verschiedenste Kundenaussagen / Referenzen

 

"Vielen Dank für die tiefen Einblicke in Ihr Vertriebs- und Präsentations-Know How  und die vielfältigen Praxistipps. Für uns war das Training sehr erkenntnisreich und angenehm."

 

Geschäftsführer eines Dienstleistungsunternehmens im Gesundheitswesen

 

"Wir bedanken uns sehr für die während der letzten Monate durchgeführten Workshops, und Auftritts-Coachings. Die haben uns im Wahlkampf sehr geholfen. Besonders nützlich waren die dabei vermittelten Techniken zur effizienten Kommunikation von Wahlkampf-themen. Und das Schöne: Ihre Workshops und Coachings haben Freude gemacht und die Lernerfolge waren sofort sichtbar."

CSU, Orstverband Starnberg, März 2014

 

 

"Again, the confirmation – please keep the training as it is... it is excellent and the people very much liked it – and it brings them big steps forward!" Dr. Sonja Weiser, Regional Director, SynteractHCR Deutschland GmbH

 

 

 

Unser Vertriebsseminar mit Herrn Oelsner hat meine Erwartungen deutlich übertroffen. Innerhalb von zwei Tagen haben wir einen Werkzeugkoffer für die tägliche Arbeit an die Hand bekommen, den wir direkt im Anschluss anwenden konnten. Besonders erfreulich ist der Motivationsschub, der dadurch bei den Mitarbeitern ausgelöst wurde.“  Lars Werkmeister, Geschäftsführer Stadtmarketing Lüdinghausen

 

 


"Wir danken Dir für die professionelle und erkenntnisreiche Beratung, die für den Umgang zwischen uns und mit unseren Mandanten von unschätzbarem Wert ist."

Ernst Altweger, Geschäftsführer, AuditJurTax Steuerberatungsgesellschaft mbH

 

 

 

Feedback zum INSIGHTS MDI Talent Insights®  Leadership-check   

 

 

 

"Ich habe mir jetzt alles nochmal in Ruhe durch gelesen und bin immer noch begeistert, wie sehr der Test trifft und wie man diese Persönlichkeitsstrukturen im täglichen Leben anwenden kann. Ich weiß, an was ich an mir zu arbeiten habe und freue mich auch darauf."

 

Monika H. (Projektmanager)

 

 

"Mit Skepsis habe ich mich auf diesen Test eingelassen – in Kombination mit der kompetenten Vor- und Nachbereitung durch Herrn Oelsner kam aber am Ende ein für mich sehr überraschend detailliertes und zutreffendes Bild meiner Verhaltensschemata heraus, welches der Selbstreflexion standhielt und viele interessante Aspekte aufzeigte. Für mich ein sehr guter Wegweiser in Bezug auf Motivation, Umgang mit anderen Verhaltensmustern, Gestaltung eines idealen Umfelds, etc."

 

Dr. Stefan Tasler (Forschungsleiter)

 

 

 

"Vielen Dank für die tiefen Einblicke in Ihr Vertriebs- und Präsentations-Know How  und die vielfältigen Praxistipps. Für uns war das Training sehr erkenntnisreich und angenehm."

 

Geschäftsführer eines Dienstleistungsunternehmens im Gesundheitswesen

 

 

"Wir bedanken uns sehr für die während der letzten Monate durchgeführten Workshops, und Auftritts-Coachings. Die haben uns im Wahlkampf sehr geholfen. Besonders nützlich waren die dabei vermittelten Techniken zur effizienten Kommunikation von Wahlkampf-themen. Und das Schöne: Ihre Workshops und Coachings haben Freude gemacht und die Lernerfolge waren sofort sichtbar."

CSU, Orstverband Starnberg, März 2014

 

 

"Again, the confirmation – please keep the training as it is... it is excellent and the people very much liked it – and it brings them big steps forward!" Dr. Sonja Weiser, Regional Director, SynteractHCR Deutschland GmbH

 

 

 

Unser Vertriebsseminar mit Herrn Oelsner hat meine Erwartungen deutlich übertroffen. Innerhalb von zwei Tagen haben wir einen Werkzeugkoffer für die tägliche Arbeit an die Hand bekommen, den wir direkt im Anschluss anwenden konnten. Besonders erfreulich ist der Motivationsschub, der dadurch bei den Mitarbeitern ausgelöst wurde.“  Lars Werkmeister, Geschäftsführer Stadtmarketing Lüdinghausen

 

 


"Wir danken Dir für die professionelle und erkenntnisreiche Beratung, die für den Umgang zwischen uns und mit unseren Mandanten von unschätzbarem Wert ist."

Ernst Altweger, Geschäftsführer, AuditJurTax Steuerberatungsgesellschaft mbH

 

 

 

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"Ich habe mir jetzt alles nochmal in Ruhe durch gelesen und bin immer noch begeistert, wie sehr der Test trifft und wie man diese Persönlichkeitsstrukturen im täglichen Leben anwenden kann. Ich weiß, an was ich an mir zu arbeiten habe und freue mich auch darauf."

 

Monika H. (Projektmanager)

 

 

"Mit Skepsis habe ich mich auf diesen Test eingelassen – in Kombination mit der kompetenten Vor- und Nachbereitung durch Herrn Oelsner kam aber am Ende ein für mich sehr überraschend detailliertes und zutreffendes Bild meiner Verhaltensschemata heraus, welches der Selbstreflexion standhielt und viele interessante Aspekte aufzeigte. Für mich ein sehr guter Wegweiser in Bezug auf Motivation, Umgang mit anderen Verhaltensmustern, Gestaltung eines idealen Umfelds, etc."

 

Dr. Stefan Tasler (Forschungsleiter)